海外メディア：ウルトラマンのOpenAIへの復帰は主にチェスキー氏とナデラ氏の支援にかかっている

12月25日のニュース、シリコンバレーのテクノロジー企業の幹部たちは理解しにくい人々の集まりだ。彼らは日常生活の中で互いに挑戦し合い、誕生日パーティーでは人工知能の危険性について議論することさえあります。しかし、困難な状況になると、全員が仕事を続けられるように団結します。

AirbnbのCEOブライアン・チェスキー氏と、当時OpenAIの暫定CEOだったエメット・シアー氏は、同社が先月OpenAIから突然離脱した際に、アルトマン氏の復職の道を開いたと報じられている。

チェスキー氏は、アルトマン氏がOpenAIから解雇されたことを知った後、最初に連絡を取った人物の1人だった。 2人は10年以上の友人関係にあると伝えられており、アルトマン氏はチェスキー氏がスタートアップインキュベーターのYコンビネーターでコンサルタントをしていたときに指導していた。

報道によると、11月17日、アルトマン氏はオープンAIの取締役会から解雇されたことを知った数分後にチェスキー氏に「これは残酷だ」とテキストメッセージを送ったという。その後、チェスキー氏はアルトマン氏と同社社長のグレッグ・ブロックマン氏とビデオ通話を行った。ブロックマン氏もオープンAIの取締役会から解任された。その日、二人が話をした際、チェスキー氏はアルトマン氏に取締役会から解雇された理由を詳しく尋ねた。アルトマン氏は、自分と他の幹部との口論や不満が関係しているのではないかと推測した。

チェスキーは単なる好奇心からではなく、それ以上の理由で質問をする。その日遅く、チェスキー氏はOpenAIの最大のパートナーであるマイクロソフトCEOのサティア・ナデラ氏に電話をかけ、「アルトマン氏はシリコンバレー全体の支持を得ている」と語った。

チェスキー氏のもう一人の「メンター」であるヒル氏が2日後に一時的にOpenAIの指揮を執った際、2人はアルトマン氏の復帰に「道を開いた」と伝えられている。

ヒル氏とアルトマン氏の関係は、Yコンビネーターで一緒に働いていた頃にまで遡ります。伝えられるところによると、2人はYコンビネーターの第1期生として出会ったという。ヒル氏は、アルトマン氏が社長を務めていた間、Yコンビネーターのパートタイムパートナーでもあった。

二人が起業家の世界に精通していること以外にも、ヒル氏がアルトマン氏を同社のCEOにふさわしい人物だと考えていたことは明らかだった。彼は取締役会がアルトマン氏を解雇する決定に懐疑的だったようだ。

11月19日、ヒル氏はOpenAIの暫定CEOに就任した。同氏は、アルトマン氏の辞任は「非常に不適切に扱われた」と述べ、ソーシャルメディアXに、アルトマン氏には「ただ尊敬の念しか抱いていない」と投稿した。また、今後30日間の計画の概要も明らかにし、独立した調査員を雇って「この状況に至ったプロセス全体を徹底的に調査し、完全な報告書を作成する」ことも盛り込んだ。

ヒル氏はまた、Xへのフォローアップ投稿で、数日後にアルトマン氏が復職した際、「解決策の一部になれて嬉しい」と述べた。

その週末、アルトマン氏は、サン・マイクロシステムズの共同創業者であり、OpenAI初のベンチャーキャピタル会社であるKhosla Venturesの創業者であるヴィノド・コスラ氏、GoogleとFacebookの初期投資家であるロン・コンウェイ氏、そしてナデラ氏など、シリコンバレーで最も影響力のあるCEOや投資家数名を支援のために集めた。彼らはアルトマン氏に助言し、電話でOpenAIの理事会と交渉する。数日後、アルトマン氏はOpenAIのCEOとして同社に復帰した。

アルトマンの解雇と即座の復帰というドラマは、彼のキャリアにおける一定のパターンに従ったものだった。アルトマン氏は過去20年間にわたり率いてきた3つの企業で、複数の幹部の信頼を失っている。あらゆる重要な瞬間に、ウルトラマンは復活を遂げただけでなく、強力な仲間の助けを借りて、より重要な地位に上り詰めました。

事情に詳しい関係者によると、アルトマン氏の最初のソーシャルメディアスタートアップであるループトは、アルトマン氏の行動は欺瞞的で混乱を招くものだとして、取締役に対しアルトマン氏を解雇するよう2度要請した。しかし、投資家セコイア・キャピタルの支援により、アルトマン氏はループトが2012年に売却されるまで同社に留まった。

2年後、アルトマン氏は共同創業者のポール・グラハム氏からスタートアップインキュベーターYコンビネーターの責任者に予想外に選ばれた。

Yコンビネーターはこれまで、AirbnbやDropboxなどのスタートアップ企業を支援してきた。同社代表として、アルトマン氏はチェスキー氏や他の人々に対し、Airbnbの急成長について助言しただけでなく、有望な新興企業を審査し、このテクノロジー大手が巨額の利益を上げるのを支援した。

事情に詳しい関係者によると、アルトマン氏は2019年、Yコンビネーターのパートナーらから、社長としての職務よりもOpenAIを含む個人プロジェクトを優先していると非難され、同社から辞任を求められた。

この秋、アルトマン氏はOpenAIでも信頼の危機に直面した。 10月初旬、OpenAIの主任科学者は一部の役員に近づき、アルトマン氏が長年にわたりOpenAIの幹部を誤解させてきたと思われる約20の例を挙げ、アルトマン氏の解雇を勧告した。これによって数週間に及ぶ非公開交渉が始まり、最終的には取締役会が感謝祭の数日前にアルトマン氏の解雇を発表した。

しかし、アルトマン氏の取引仲介、人材発掘、宣伝の才能により、OpenAIは現在860億ドルの評価額を持つ企業となり、多くの人々の支持を獲得した。アルトマン氏は解雇後、著名な支持者を動員し、従業員に集団退職を促した。

「偉大な秘密は、世界を自分の意志でどれだけ曲げられるかだ」とアルトマン氏はYコンビネーターを去る2か月前に個人ブログに書いた。

OpenAIの広報担当者は「上級経営陣は全員一致でアルトマン氏のCEO復帰と取締役会の辞任を要請し、従業員の95％以上がこれらの措置を支持する公開書簡に署名した。チームからの強力な支持は、彼が非常に有能なCEOであることを強調している」と述べた。